Saúde mental no trabalho: por que negligenciar o tema pode custar caro às empresas
Burnout, ansiedade e depressão afetam a rotina corporativa e ganham ainda mais relevância com a atualização da NR-1. Burnout, ansiedade e depressão afetam a rotina corporativa e ganham ainda mais relevância com a atualização da NR-1. A provocação faz sentido em um contexto no qual o adoecimento emocional já se tornou uma realidade nas organizações. Burnout, ansiedade e depressão deixaram de ser temas secundários e passaram a afetar diretamente a rotina das empresas, ainda que nem sempre apareçam de forma explícita nos relatórios. Segundo o ISMA-BR, questões como burnout, depressão e ansiedade já impactam cerca de um terço dos profissionais brasileiros. O problema não se limita ao indivíduo: seus efeitos aparecem no engajamento, no clima organizacional, na produtividade, na rotatividade e nos resultados do negócio. Temas ligados a obras e infraestrutura costumam produzir efeitos concretos sobre planejamento, serviços, logística e decisões de investimento público e privado. Use com naturalidade termos como obras, infraestrutura, mobilidade, litoral norte de SC, Itapema e Balneário Camboriú quando houver base factual. O Notícia Litoral acompanha o tema e atualizará este conteúdo se surgirem novas informações relevantes.
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Fonte: ND Mais