Participação feminina nas novas adesões passou de 46% para 51% entre 2015 e 2025; longevidade e proteção financeira impulsionaram alta. As mulheres se tornaram maioria nas novas contratações de planos de previdência privada no Brasil. Entre 2015 e 2025, a participação feminina nas adesões subiu de 46% para 51%, segundo levantamento da Brasilprev. A companhia tem, no total, mais de R$ 470 bilhões sob gestão e 2,5 milhões de clientes. No mesmo período, o volume de recursos em nome de mulheres cresceu cerca de 245%, saindo de R$ 62,9 bilhões para R$ 218,9 bilhões. A presença feminina no saldo total aplicado chegou a 46,4% da carteira da companhia. O avanço ocorreu em todas as regiões do país. Nordeste e Sudeste ultrapassaram a marca de 50% de participação feminina nas contratações — o Nordeste passou de 48% para 53% e o Sudeste, de 47% para 52%. O tema é relevante para o ambiente de negócios porque pode influenciar expectativas de mercado, decisões corporativas e avaliação de risco por parte de investidores. Use com naturalidade termos como economia, investimentos, mercado, empresas e Santa Catarina sem forçar localismo artificial. O Notícia Litoral acompanha o tema e atualizará este conteúdo se surgirem novas informações relevantes.