Por que benefícios não funcionam sem uma boa cultura organizacional

Atualização da NR-1 exige mapeamento de riscos e muda o foco da saúde mental para a estrutura organizacional, além dos benefícios. EXAME - Negócios, Economia, Tecnologia e Carreira Assinar Entrar Bússola Um conteúdo Bússola Home Bússola Por que benefícios não funcionam sem uma boa cultura organizacional Atualização da NR-1 exige mapeamento de riscos e muda o foco da saúde mental para a estrutura organizacional, além dos benefícios Um ambiente de trabalho saudável é o principal motor para engajar equipes e reter talentos (Master1305/Shutterstock). Durante muitos anos, a saúde mental ocupou um espaço secundário dentro das empresas. O tema costumava ganhar atenção apenas quando surgiam casos de burnout, afastamentos ou dificuldades para manter equipes engajadas. O tema é relevante para o ambiente de negócios porque pode influenciar expectativas de mercado, decisões corporativas e avaliação de risco por parte de investidores. Use com naturalidade termos como economia, investimentos, mercado, empresas e Santa Catarina sem forçar localismo artificial. O Notícia Litoral acompanha o tema e atualizará este conteúdo se surgirem novas informações relevantes.