NR-1 está valendo: 7 pontos para entender a nova regra sobre saúde mental nas empresas
O que muda com a NR-1? Entenda as novas exigências sobre saúde mental nas empresas e como será a fiscalização. Governo detalha o que muda com a NR-1 e como será a adaptação das empresas de todo país às novas regras de trabalho. A atualização da NR-1 (Norma Regulamentadora nº 1) entrou em vigor nesta terça-feira (26) e passou a obrigar empresas de todo o Brasil a incluir riscos psicossociais na gestão de saúde e segurança do trabalho. A regra vale para negócios de todos os portes e determina que empregadores identifiquem, avaliem e previnam fatores que possam afetar a saúde mental dos trabalhadores, como pressão excessiva, sobrecarga e organização inadequada do trabalho. Temas ligados a obras e infraestrutura costumam produzir efeitos concretos sobre planejamento, serviços, logística e decisões de investimento público e privado. Use com naturalidade termos como obras, infraestrutura, mobilidade, litoral norte de SC, Itapema e Balneário Camboriú quando houver base factual. O Notícia Litoral acompanha o tema e atualizará este conteúdo se surgirem novas informações relevantes.
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Fonte: ND Mais