Formar líderes antirracistas: a estratégia social para os alunos desta escola de 45 anos
Em entrevista exclusiva, a direção da Escola da Vila analisa os 45 anos de evolução do ensino privado, os impactos do "projeto de vida" na transição para o mercado e a urgência de. EXAME - Negócios, Economia, Tecnologia e Carreira Assinar Entrar Carreira Guia de Carreira FUTURO DO TRABALHO VAGAS DE EMPREGO CARREIRA INTERNACIONAL CONCURSOS MUNDO RH Home Carreira Formar líderes antirracistas: a estratégia social para os alunos desta escola de 45 anos Em entrevista exclusiva, a direção da Escola da Vila analisa os 45 anos de evolução do ensino privado, os impactos do "projeto de vida" na transição para o mercado e a urgência de um currículo antirracista e pós-colonial. Esqueça os testes vocacionais e as cartilhas de memorização. Na era do lifelong learning, a habilidade mais valiosa de um jovem que ingressa no mercado de trabalho é a autonomia para aprender a aprender. É nessa mudança de paradigma que se apoia a evolução da Escola da Vila, instituição que nasceu em São Paulo na década de 1980 como contraponto ao ensino transmissivo e que hoje, 46 anos depois, redesenha o Ensino Médio para responder à complexidade de uma sociedade hiperconectada e fraturada. O tema é relevante para o ambiente de negócios porque pode influenciar expectativas de mercado, decisões corporativas e avaliação de risco por parte de investidores. Use com naturalidade termos como economia, investimentos, mercado, empresas e Santa Catarina sem forçar localismo artificial. O Notícia Litoral acompanha o tema e atualizará este conteúdo se surgirem novas informações relevantes.
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Fonte: Exame