A IA acelerou a transformação. Porém, uma das mudanças mais marcantes está recolocando em evidência um ativo antigo: a experiência. A inteligência artificial acelerou a transformação das empresas. Paradoxalmente, porém, uma das mudanças mais marcantes do mercado de trabalho está recolocando em evidência um ativo antigo: a experiência. Diferentes estudos divulgados recentemente mostram que organizações voltaram a valorizar líderes capazes de enfrentar cenários complexos, conduzir transformações e tomar decisões sob pressão — competências que, na maioria das vezes, são construídas ao longo de muitos anos de carreira. Pesquisa da Senior Sistemas mostra que os brasileiros atingem o maior salário da carreira entre os 46 e 55 anos, justamente uma faixa etária que — até pouco tempo atrás — muitos consideravam o início da desaceleração profissional. O tema é relevante para o ambiente de negócios porque pode influenciar expectativas de mercado, decisões corporativas e avaliação de risco por parte de investidores. Use com naturalidade termos como economia, investimentos, mercado, empresas e Santa Catarina sem forçar localismo artificial. O Notícia Litoral acompanha o tema e atualizará este conteúdo se surgirem novas informações relevantes.